Management Trainee
28-36 uur per week voor de duur van één tot twee jaar
Spring Jeugdprofessionals biedt deskundige hulp, ondersteuning en toeleiding naar specialistische jeugdzorg in negen gemeenten in West-Brabant West.
Netwerk Maatschappelijke Ontwikkeling (NMO) is een concern met drie stichtingen in het sociaal domein: MEE West-Brabant, SPRING Jeugdprofessionals en SPRING Jeugdhulp. Gezamenlijk werken we aan brede maatschappelijke vraagstukken in onze samenleving. Onze organisaties willen haar managementteams verstevigen en uitbreiden en zijn daarom op zoek naar een bevlogen en enthousiaste managementtrainee.
Wat ga je doen?
De Management Trainee wordt ingezet voor opdrachten bij al deze drie organisaties. Samen met het totale management van de drie organisaties NMO, MEE West-Brabant en SPRING geef je de komende twee jaren vorm aan de groei van de organisaties, benut je kansen waar die zich voordoen en creëer je mogelijkheden waar die nodig zijn. Je gaat aan de slag met overstijgende thema’s op brede maatschappelijke thema’s. Dit doe je op alle aandachtsgebieden van de organisatie, zoals werving en selectie, leren en ontwikkelen, dienstverlening en contractmanagement.
Als Management Trainee ben je voor ons het aankomend talent die leiding gaat geven aan onderdelen van de organisatie SPRING Jeugdprofessionals en SPRING Jeugdhulp of aan onderdelen van de organisatie MEE West-Brabant. Samen werken we stapsgewijs toe naar de functie van een volwaardig manager bij één van deze organisaties.
We doen dit met een gedegen opzet, mogelijkheden tot scholing en ondersteuning en vele uitdagende programma’s en onderdelen bij SPRING en MEE waarin je je vaardigheden en kennis kunt uitbouwen en ontwikkelen.
Wat neem je mee?
- Je bent een zelfsturend, proactief en besluitvaardig persoon met overtuigingskracht, inlevingsvermogen en onderhandelingskwaliteiten;
- Je kunt goed reflecteren en durft je kwetsbaar op te stellen;
- Je bent creatief en denkt het liefst buiten de gebaande paden om je doel te bereiken;
- Je bent een optimist, vasthoudend als het gaat over het bereiken van doelen en flexibel, service- en klantgericht als het gaat om inhoud;
- Je hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen;
- Je bent een serieuze gesprekspartner voor stakeholders op verschillende niveaus;
- Je hebt een ‘hands on’-mentaliteit en kunt ideeën en plannen omzetten in concrete processen en resultaten.
Wat heb je al?
- Hbo+ denk- en werkniveau;
- Minimaal drie jaar kennis van en ervaring in het sociaal domein;
- Actuele kennis van relevante wet- en regelgeving;
- Aantoonbare ervaring in het opzetten van nieuwe dienstverlening/organisaties;
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden;
- Projectmatig kunnen werken;
- Snel kunnen schakelen tussen en kunnen verbinden van verschillende vraagstukken, niveaus en contexten;
- Leergierig en vol ambitie.
Wat bieden we je?
- Veelzijdige en zelfstandige functie met veel vrijheid in de uitvoering;
- Aantrekkelijk salaris van maximaal € 6.002 bruto per maand bij fulltime dienstverband (Cao Jeugdzorg schaal 11);
- Vakantiegeld 8% en eindejaarsuitkering 8,3%;
- Werktelefoon en -laptop.
Meer informatie of meteen solliciteren
Ben je enthousiast over de functie en wil je direct aan de slag? Stuur een overtuigende motivatie en curriculum vitae naar werken@springjeugd.nl. Doe dit uiterlijk 10 oktober 2025.
De gespreksrondes staan gepland voor 22 en 24 oktober 2025.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern verspreid, bij gelijke geschiktheid is er een voorkeur voor intern.
Wil je vooraf meer informatie? Neem dan contact op met Marjolein van den Heijkant, manager (06 24 65 54 96 | m.van.den.heijkant@springjeugd.nl) of Monique Franken, manager (06 24 96 07 59 | m.schrauwen@springjeugd.nl)